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第一篇:導論 第1章 人力資源管理概論 第二篇:人力資源管理之主要功能 第2章 工作分析與工作設計 第3章 心理測驗及應用 第4章 招募與甄選 第5章 訓練與發展 第6章 職業生涯規劃與發展 第7章 績效管理 第三篇:人力資源管理之輔助功能 第8章 薪酬管理 第9章 獎勵計畫與福利設計 第10章 職場健康與員工輔助方案 第四篇:人力資源管理之新趨勢 第11章 國際人力資源管理 第12章 人力資源管理之當代議題 附錄一:延伸閱讀書目 附錄二:歷年研究所入學考試考古題選錄(人力資源管理或相關科目)
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